Einklang im Denken & Fühlen & Handeln
Mit dem persolog®Persönlichkeits Modell lernst Du Dich und Dein Verhalten besser verstehen - erkennst Dich und Deine schlummerden Potentiale
Starte jetzt mit Deiner individuellen Persönlichkeitsentwicklung !
In diesem Coaching erhälst Du einen sehr komplexen Einblick in Deine Persönlichkeit. Das Geheimnis persönlichen und beruflichen Erfolgs liegt darin, sich und andere besser zu verstehen. Wer sein eigenes Verhalten kennt und den Verhaltensstil anderer einschätzen kann, verbessert die Kommunikation, beugt Missverständnisse vor und vermeidet Konflikte.
Die Basis dieses Coachings bietet eine Potential Analyse. Durch diese Analyse erhälst Du detaillierte Auskünfte über Dein äußeres Selbstbild, das innere Selbstbild und das integrierte Selbstbild.
Das innere Selbstbild steht für persönliche Überzeugungen und zeigt, wie Du unter Druck reagierst. Das äußere Selbstbild beschreibt die Erwartungshaltung Deiner Umwelt. Und das integrierte Selbstbild kombiniert das innere und äußere Selbstbild und steht damit für die Summe Deines Verhaltens, das sich im Alltag beobachten lässt.
Kurz gesagt: Du erhältst einen völlig neuen Blick auf Dich.
Das Ergebnis zeigt Dir, welcher Persönlichkeitstyp Du bist, wo Deine Stärken liegen und wie Du Deine schlummerden Potentiale entfaltest.
Das persolog® Persönlichkeits-Modell wurde in den 1960er Jahren von Prof. John G. Geier an der Universität Minnesota entwickelt. Seine Arbeit gründet auf den Verhaltensbeobachtungen des Psychologen William M. Marston (1893-1947). Aus dessen Forschungen entwickelte er sein Persönlichkeits-Modell als nicht-klinisches Instrument zur Verhaltensveränderung.
Das Ziel der Tests besteht darin, Personen anhand von Kategorien zu bewerten. Einer von Geiers Mitarbeitern, Friedbert Gay, führte das DISG-Modell im Jahr 1990 erstmalig in Deutschland ein. Dank ihm entwickelten sich das DISG-Modell und die DISG-Persönlichkeitstests zu einer weit verbreiteten Methode, um Personal zu beurteilen und neue Mitarbeiter auszuwählen. Um sich und sein Umfeld besser zu verstehen.
Das persolog® Persönlichkeits-Modell bietet Dir so die Möglichkeit, Dich selbst besser kennen zu lernen und Deine Potentiale zu entfalten.
Persönlichkeitstests werden in der Psychologie verwendet, um bestimmte Eigenschaften und Persönlichkeitsmerkmale einer Person zu bestimmen. Die Tests bestehen aus wissenschaftlichen Erkenntnissen basierenden Fragen, die Dir helfen, Deinen Charakter und Dein Verhalten besser zu verstehen.
Das Ergebnis zeigt Dir, welcher Persönlichkeitstyp Du bist, wo Deine Stärken liegen und wie Du Deine schlummerden Potentiale entfaltest.
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Lerne Dich mit all Deinen Potentialen kennen !